Čas ... Oh, kako pogosto ga pogrešamo, kako pogosto smo žal za tisti dan le štiriindvajset ur! Prepričani smo, da so se vsaj petindvajset, potem je morda čas, da se veliko več, in pot do uspeha bi bila precej krajša. Načrtovanje časa - to je tako lahka naloga ...
Ampak ljudje, ki v življenju dosegli veliko, preveč, dan je sestavljen iz štiriindvajsetih urah! Zakaj imajo čas za to obdobje, da stori vse, kar je potrebno, in še vedno uspe spati ponoči, je čas, da namenijo nekaj hobijev, in celo dogovorite osebno življenje? Zakaj so uspeli, vendar nimamo? Morda je to zelo uspešni predstavniki človeške rase, ki je znana po neki skrivni pravo gospodarstvo času?
Dejstvo je, da ni posebnega skrivnost ni tukaj. Samo tisti, ki so sposobni doseči velik uspeh na mnogih področjih življenja, dobro vem, kaj je pravilna razporeditev časa in dnevni red. Ne vemo, kako pravilno upravljati tako nenadomestljiv vir, je čas, da nimajo časa, ali to storiti vse posle ali pa se sprostite.
Kot rezultat, smo vedno v napetosti od obsesivne misli o njihovih problemih dela in načrtov. Ampak, če pogledaš od misli zaman. Težave se ne rešujejo, ki so jih in načrti ne postanejo resničnost. Ampak zato, ker teh mračnih misli, naše osebno življenje, ki trpijo, ker se ukvarjamo z mislimi dela, ne bomo ustrezno pozornost s svojimi najdražjimi. Zaradi njih smo izgubili zdravje in pokvari živčni sistem, saj skoraj nikoli prej, niti v sanjah ne sprostite in počitek, še vedno pestijo težave, in poskuša najti načine za izboljšanje svoje učinkovitosti.
In krivi za to, da je naše poslovanje v življenju ne predstavlja tako pomemben dejavnik, kot je skrajšanje delovnega časa. Brez njega, ne bomo nikoli dobili iz pasti zamorochennye primere, v katerih, če talk smiselno, in smo se odpeljali sami.
Kako, da se naučijo, da prihranite čas, tako da je manjkalo in produktivno delo in dober počitek?
Planiranje delovnega časa
Po statističnih podatkih, večina ljudi proizvodna dejavnost traja le manj kot eno tretjino polnega delovnega časa. Preostali dve tretjini pa so prazne razburjanja in nepotrebne gibe. Zato - kup kopičijo vsak dan zadeve, zato - pomanjkanje časa za prosti čas, od tu - nezmožnost, da se sprostite, sami dajejo priložnost, da se sprostite. Ampak, ko smo začeli držati načel pravilno porazdelitev časa in vsakdana o tem, kako se bodo ti problemi izginili brez sledu! Obstaja zlato pravilo šestih "P", "ustrezno predhodno načrtovanje preprečuje slabe čas izvedbe." Samo? No, seveda! Vendar pa smo nekako ignorirati te metode in ne upošteva dejstva, da je glavni vzrok za naše težave pomanjkanje načel času načrtovanja.
Kaj so ti razvpiti metode upravljanja s časom? Plan - je predvsem seznam glavnih zadev, katerih izvajanje je potrebno za dosego namena, in organizira izvršitev. Osnovna pravila predvidevajo časovno načrtovanje časovnega načrtovanega in skrbnega razmišljanja prek teh obdobij. Če je čas, namenjen za izvajanje naloge, da je premalo, smo spet pri mirovanju upremsya kaos, saj je le ne bo imel časa za to predvidena. Če pa bi bilo veliko, tako pri načrtovanju je potrebno predvideti in poskusite zapolniti nišo prostega časa ali dober počitek, ali najbolj produktivno zaposlenost.
Metode prihranek časa kažejo, da je treba nameniti več, preden smo prišli do začetka dela. Čas, porabljen za tak načrt bi prihranili levji delež časa na delovnem mestu. Da v okviru dejavnosti ni nepredvidene motnje, je treba zabeležiti načrti njeno izvajanje, ne samo zapomniti. V nasprotnem primeru bomo izgubili nekaj, potem zagotovo pops up, da nas mečejo druge stvari in poskrbel zanj. To bo privedlo do izgube časa. Če bo načrt, določene v pisni obliki, je natisnjena v podzavesti, zaradi česar pride do psihološki učinek samo-motivacije za delo. Self-motivacija dati poslovne dejavnosti usmerjen značaj.
V skladu s temeljnimi pravili načrtovanje časa, mora načrt biti dolgoročno, ne kratkoročno. Ne zanašajte se na dejstvo, da je tožba takoj sledi želeni rezultat. To je človeška narava, da odložijo izvajanje težave obsežnih zaradi dolgoročne rezultate, kar negativno vpliva na doseganje pomembnih ciljev in lahko sidetrack iz njega.
O tem, kaj uspeh, potem lahko govorimo o, če bomo namesto vztrajno zasledujejo to, nam sprehaja iz ene na drugo stran? Mi samo izgubljati časa in energije, kot posledica, in ne da bi dosegli svoje cilje. Tako smo sestavi seznam primerov, kot smo narekujejo metod času načrtovanja za daljša obdobja, in spodbujati njihovo ustvarjalnost enkrat in naslednji dan, teden in mesec in celo leto.
Ta načrt je treba zabeležiti, ni nekakšna abstraktnih ciljev, kot je "Call Ivanov" in "Meet Petrov" in posebnih ciljev teh pogovorov in srečanj, "se pogovorite z Ivanov pogojev z dobavitelji«, »Rešite Petrov nalogo možnosti prodaje" in tako naprej.
Vzemimo, kako sestaviti in snemanje varčevalnega načrta delovne ure.
Dodelitev časa in vsakdanji red stvari
Načrt za prihranek časa in njegovo razporeditev, je treba sortirati ven svoje posle v vrstnem redu po pomembnosti, jih označiti s številkami na seznamu in izbiro prioritete. V ta namen:
Razdeli list papirja v tri kvadrata;
V prvem kvadratni zapis najbolj pomembne in nujne zadeve;
V drugem kvadratu kompaktni pomemben, vendar ne nujne stvari;
V tretjem primeru kvadratni zapisa ni zelo pomembna in zelo nujna.
Ko je seznam sestavljen, po približnem času, ki je potreben za izvedbo tega ali to zadevo, jo povzemajo in dobili skupni čas, potreben za izvedbo vseh načrtovanih. Znano je, da potrebujemo čas za nepredvidene stvari, in periodična počitek od dela. Zato je nesmiselno popolnoma zapolni svoje cel dan opravila, in če gre za seznam naše polne uporabe dan, da redno opravlja, jo zmanjšati. Načrtujte, kar je nemogoče izvesti pravočasno, smo sami obrechёm stresa in nezadovoljstva.
Ko končate, zabeležena na neki točki, smo izbrisana ta element in nadaljujte z naslednjo. Tridimenzionalni naloge se izvajajo dela, sami urejanje kratek predaha. Hkrati se trudimo, da ne zapustijo repe na naslednji dan. Ob koncu dneva še enkrat ponovno preberete seznam načrta za to, ne pozabite, da nismo zamudili nekaj pomembnega, in če ne, je pomembno, odlaganje seznam strani, popolnoma pozabi delo in pojdite na počitek s popolno zadovoljstvo. Delovni dan je končan.
Vse te metode načrtovanja delovnega časa, so preprosta, vendar učinkovita. Treba je začeti jim sledimo, bomo razumeli, da imamo časa, da storiti veliko več za dan, še manj na enaki utrujen. Kot rezultat, imamo občutek samozavesti, bo situacija sistematično in načrtno razvijati, in ukrepi bodo izgubili element naključnosti. In kmalu smo spoznali, da odločne korake v smeri njegovega uspeha, ki je, seveda, čaka vsakega izmed nas.
Veliko mladih deklet in mladi želijo postati frizer. Nekdo je klical konstantno visoke plače in karierne možnosti, drugi pritegnila s sposobnostjo, da se naučijo ustvariti lepoto, da bi ljudem okoli sebe in sami malo lepše. Spet drugi poskušajo uresničiti svoje talente in ustvarjalnost v tej čudovito raznoliko in zanimivo področje dejavnosti. In seveda, vsak od njih se spraševala o tem, kje kupiti coveted poklic in postal frizer.
Kako izbrati kolegij ali usposabljanja?
Vsakdo, ki želi, da bi povečal že obsežno vrsto mojstrskih frizerji lahko gredo na dva načina: pojdite kratke strokovne tečaje frizerji ali pa pojdite na strokovni šoli ali fakulteti.
Danes je največje povpraševanje je najhitrejši način, da dobite poklic - Usposabljanje frizerji. Trajanje usposabljanja je tu od 1 do 9 mesecev. V tem obdobju so učenci prejeli vso potrebno osnovno znanje o sestavi barv, opcije odbitkov, hair styling tehnik. Poleg tega se bodo seznanili z osnovnimi značilnostmi in vrste kemične zavivok.
Tečaji so polni informacij, kot je mogoče. Prav tako se lahko izvede bodisi vsak večer ali vsak teden (trajno 5 ur). V prvem primeru imajo taki tečaji pričeske za obisk v staro 1-3, 5 mesecev, in v drugem -5-9 mesecev.
Po mastering teoretično znanje, študenti so sposobni za delo in jih popraviti v praksi. In to je vse odvisno od ravni institucije, razpoložljivosti eksperimentalne platforme in njene opreme s sodobno opremo. Zato je izbira tečaj, boste morali vprašati o tem, kje in kako bo to potekalo praktične vaje. Poleg tega je pomembno, da se pozanima vnaprej o učnega osebja in možnostih za prihodnjo zaposlitev.
Veliko je odvisno od samih študentov. Konec koncev, eden ne predstavljate svoje življenje, ne da bi za obisk razstav in delavnic, in drugi - samo vsebinske salon prakse in zasebne stranke. In čeprav ima vsak od njih dober dohodek, vendar je željo, da bi izboljšali svoje spretnosti, pridobivanje novih večplastno znanje lahko dala veliko več in pustite, da se zavzemajo tržno nišo - postati svetovno znan, odprite zasebno salon, itd
Zato je po pregledu vse modrosti, nianse in skrivnosti ene specializacije (npr Barber-vagona), se lahko učenci učijo v trgovini brivec in drugih vrst dejavnosti (kot je obiskovanje tečajev poročne pričeske). In da to storijo kadarkoli.
Specialized visoke šole ali šole, je eden izmed več možnosti, da bi dobili prestižno in je zahteval poklic frizerja. Možno je, da boste prišli po 9. razredu srednje šole. Vendar pa je trening tu potrebno malo več časa in več kot 2 leti. Po zaključku tega izobraževalnega zavoda, študenti prejmejo diplomo poklicnega izobraževanja, in do takrat, ko njihovi vrstniki popolna 11. razredu, lahko pa že delajo v tem poklicu.
Po diplomi iz strokovnih šol, ki so podane le osnovno znanje, veliko mladih strokovnjakov, da izboljšajo svoje strokovno raven, ki prejemajo specializiranih tečajev usposabljanja, frizerji, na primer, v tečajih barvne ali ličila umetnikov frizerji. Konec koncev, pa se dobro zavedajo, da je generalisti danes zelo veliko, vendar je najvišja kategorija strokovnjaki s strokovnim znanjem na področju inovativnih tehnologij obdelave in kosi las, so močno primanjkuje. Ampak oni - strokovnjaki, ki so lastniki skrivnosti izgradnjo neverjetne pričeske in ustrezno znanje o sodobnih tehnologijah, ustvarjalnih, mladih in kreativnih - tako bistvenega pomena za sodobno delodajalce.
Priporočamo, da se glasi: zanimiv poklic za ženske
